高级中学
西宁市第四高级中学
西宁四中（西宁市第四高级中学前身）建校于1957年，地处西宁市城北区小桥大街54号，是一所集初中高中为一体的完全中学，西宁市重点高中。学校经过不断发展至2007年共有教学班48个，拥有在校生2762人。教职员工180人。原西宁四中经过近50年的发展，已形成占地面积29094 m2，建筑面积20266m2的规模。2001年被国家体育局命名为首家青海省青少年体育俱乐部，设有各项体育运动设施，教育教学成绩及升学率逐年提高，使四中赢得了较高的社会声誉。 经过四中全体师生50年的不懈努力，学校先后获得全国青少年读书育人特色学校，全国教育实践达标合格学校，推行《国家体育锻炼标准实行办法》先进单位、全国体育卫生工作先进学校、全国体育传统项目先进学校、全国学生军训工作先进单位、全国卫生先进学校、全省国防教育先进学校、省级标准化学校、市级精神文明先进单位等荣誉称号。 根据西宁市人民政府《关于城北区光明学校使用意见的批复》精神，均衡城北地区的教育资源，充分发挥学校重点高中教育资源，2007年2月市政府决定将西宁四中高中部搬迁至城北区光明学校，在此基础上成立西宁市第四高级中学。 西宁市第四高级中学，地处西宁市城北区天津路69号。目前学校设有18个高中教学班（待逐年扩招至36个教学班），学校占地面积51亩，共有教学楼2幢，物理、化学、生物实验室各2个，开放式文科实验室1个，实验设备一应俱全。另有300米跑道的塑胶操场1个，标准塑胶篮球场2个，标准塑胶排球场1个，校园健身路径1套，2007年9月将建成1500 m2的集图书阅览室，多功能会议厅，音乐、美术教室，学生、教师餐厅为一体的综合楼。 西宁市第四高级中学校园内绿树成荫，鲜花成行，涓涓的流水为这所年轻的学校注入了生机与活力。教学楼内名人题字，学生作品相互辉映，展示了这所新生学校的潜力与发展。学校在搬迁过程中，得到了市政府、市教育局及有关单位的关心和支持，使我校的硬件设施位居西宁市各学校前茅。 我们将以我校第二个“五年发展规划”为目标，以“博雅、立德、启智、笃学”为办学理念，以“教育为人和人的发展服务”为办学思想，以“内涵强校、合作兴校、特色名校”为发展思路，将学校定位确定为“青海省现代示范学校，全国知名优良学校，人民满意品牌学校”。地址：青海省西宁市天津路69号电话：0971-4290370站长邮箱：lfs-12@163.com
www.xnszh.com - 2014-04-27兵团十二师高级中学
农十二师高级中学是全日制国办普通高级中学,位于乌鲁木齐市百园路，属于乌昌经济一体化中心位置，交通便利，远离闹市，校园清新美丽，幽雅恬静，为广大师生提供了良好的学习工作环境。我校高考连续10年都取得了优异成绩。2004年以来高考上线率均在90%以上，相继有10余名同学考入同济大学、四川大学、中山大学、南开大学、中央民族大学、中国海洋大学等名牌大学。在统考、会考中成绩名列同类学校之前。在学科竞赛中，我校近三年中有40多名学生在全国、自治区、兵团、乌鲁木齐地区数、理、化、地、生、作文等各类竞赛中获奖。我校现有高级教师21名，中级教师18名。有18位教师曾经分别荣获国家、自治区、兵团、乌鲁木齐市优秀教师称号；有27人次分别在自治区、兵团、乌鲁木齐市举办的观摩课、录像课竞赛中获奖；有130篇教育教学论文曾经在全国、自治区、兵团、乌鲁木齐市级刊物发表或获奖。学校现有18个教学班，近千名学生，其中住校学生约占70%。2007年预计招收8个班448名学生。我校被乌鲁木齐市教育局授予“德育达标学校”。2006年3月，农十二师高级中学被教育部命名为首批15所“全国中小学远程教育示范学校”之一，并且被教育部授予“优秀示范学校”。学校已与北京四中结为合作学校。近年先后派遣多名教师到国内外著名大学考察学习，接受培训。学校高度重视贫困生助学工作，建立了由政府、学校、企业、个人出资的“四位一体”的助学金制度，力争为每一个品学兼优、家庭贫困的学生顺利完成学业提供必要的支持和保障。主要有“十二师高级中学奖助学基金”、“中国教育基金会助学基金”、“国家西部计划助学基金”、“明德奖学金”、“中国远洋集装箱运输公司助学基金”、“圆梦大学助学金”等资助项目。学校占地约200亩，有国家一级标准的理、化、生实验室；配备有100台接入宽带网络的微机室；拥有高性能现代化多媒体教室；电子阅览室、图书室、报刊阅览室可供全校师生阅读查寻教学和学习资料。学生公寓楼内生活设施齐全，实行半军事化封闭式管理。分设清真和汉餐的学生食堂整洁宽敞，菜品多样，价格低廉。全校教职工坚信：今日迎来一颗幼苗、明天还您一个栋梁。学校地址：新疆省乌鲁木齐市百园78号邮编：830011电话：0991－7765038校长信箱：n12sgz@yahoo.com.cn
www.n12sgz.com - 2014-04-27博乐市高级中学
华中师大一附中博乐分校是以博乐市高级中学为基础建设的一所新高中，是新疆博州党委、政府为有效缓解当地优质高中教育资源不足与人民群众日渐增长的教育需求之间的矛盾，依托湖北省的优势教育资源，并得到了湖北省委罗清泉书记、自治区努尔·白克力主席的高度重视和大力支持而建成的。新校的建设，凝聚着鄂博两地各级领导的殷切期望，承载着博州各族群众的热切期盼；新校的发展，备受博州、博乐市、湖北省、武汉市四地党委、政府、人民和湖北省第四批援疆工作队的热切关注！1、项目建设华中师大一附中博乐分校坐落在新疆博乐市的新城区——南城区，总投资概算1.36亿元（含2006年已建成并投入使用的原博州州体育馆建设费用4000万元），其中湖北省援助3000万元，自治区支持2000万元，自治州、市自筹4800万元。2008年9月15日开工建设，2009年9月1日，学校落成。学校校园长707米、宽260米，学校占地面积258亩，期中建筑占地面积29亩，拟定办学规模60个教学班，3000名学生。现有教学班54个，学生2823人，教职工237人（其中武汉援博教师48人）。校园内分设广场区、教学区、生活区和运动区等区域。综合教学楼长206米，教学楼内有标准教室60间，实验室18间，多媒体教室8间，微机教室4间，语音室3间，音乐美术教室8间，体操房1间，广播室1间，心理活动教室2间，医务室2间，乒乓球室1间，办公室、大小会议室、各种展览厅若干。教室宽敞明亮窗明几净，投影仪及校园终端布置，使多媒体教学真正走进课堂，拥有高配置的物理、化学、生物实验室18间；学校图书室按功能划分为电子阅览室、教师阅览室、学生阅览室、师生共享书库等；地下室用作仓库和教学书库。学生公寓楼四幢（目前3幢已建成使用，还有一幢在建，2011年建成使用），总面积为24780平米；每幢公寓楼建筑面积为6195平米，每间宿舍为33.5平米，共有142间宿舍，其中一层24间，二至五层各有25间，4个活动室，六层14间。一楼有1间值班室，1间医务室，1间配电室，一至五楼各有一间洗漱室，在每层洗漱室安装了一台200升的配有净化、软化装置的电热开水器，充分满足了学生的饮水问题，宿舍按照6人配置（目前每个寝室住8名学生），每间宿舍配备有卫生间，面积为4.32平米、太阳能淋浴室、洗手池，房间安装有固定电话，配有写字桌等。师生食堂一幢，为钢琴式结构，共三层，总面积为7393平米，功能划分为一层和二层为汉餐厅，三层为清餐厅，汉餐、清餐分层设置。食堂设备已全部实现了电气化，采用油气两用灶，配备了冰柜、消毒柜、食品留洋柜、压面机、和面机、馒头机、不锈钢厨具餐具、餐桌凳以及刷卡售饭系统等；另外，食堂内附有商店，售卖日常生活和学习用品。学生运动区域配套设施齐全，有高标准的篮球场12个，400米的标准塑胶田径运动场一个，正在建设之中。另有州体育馆紧邻学校，可供学生开展室内体育活动，特别是为冬季进行体育课教学提供便利。学校校园内还有一幢援疆教师中转楼，共36套，期中28套供来校援教的武汉教师居住。2、学校介绍华中师大一附中博乐分校的前身为博乐市高级中学。博乐市高级中学始建于1957年，已走过53年的光辉历程，是博尔塔拉蒙古自治州唯一一所自治区级示范性高中，学校先后荣获自治区文明单位、自治区德育示范学校、自治区青少年科技活动特色学校、自治区绿色学校、花园式单位、国防生源基地、全国重点射箭运动学校及 “德艺双馨”学校等称号。2002---2009年间，学校有近200人被清华、北大等十大名校录取，连续9年蝉联博尔塔拉蒙古自治州高考成绩总冠军；2009年高考又实现了历史性突破，除一人被北大录取外，还有一大批同学被人大、复旦等十大名校录取；在全州（含农五师）汉考汉、民考汉文理科16个单科第一中，有13个单科第一被我校夺得，使高考上线率达94.2%，重本上线率近30%。随着教育教学的不断发展，原有的教学设施和空间已不能满足人们日益增长的教育需求，博州党委、人民政府站在教育优先发展的高度，提出了“引智援、创名牌、办名校”的工作思路，以“打造边陲一流学校”为目标，在南城新城区创办了华中师大一附中博乐分校。博乐市高级中学于2009年10月16日整体搬迁于此，挂“华中师大一附中博乐分校”和“博乐市高级中学”两块牌子。搬入新校园之后，学校实行“全寄宿制”封闭式管理。学校现有高中三个年级54个教学班（高一年级19个班、高二年级19个班，高三年级16个班），有原博乐市高级中学教职工188人，其中专任教师170人，本科学历占99.3%。湖北省于2008年、2009年秋季分两次共选派援博教师共48人，在我校开展援教工作。华中师大一附中博乐分校秉承原博乐市高级中学“砺志笃行，成人成器”的优良校训；发扬华中师大一附中“追求卓越，永争第一”的优良学风；贯彻“管理育人、教书育人，服务务育人”的管理理念；奉行“德育为首、教管并重、知能并重、教研并重，全面发展”的教学理念，构建“为学生终身发展铺路、为教师职业发展搭台，为学校科学发展奠基”的教育教学体系。华中师大一附中博乐分校将自觉坚持党的领导，依法治校，切实加强年级负责制，加强计划管理、民主管理、制度管理，实现学校管理的规范化、科学化、现代化的目标。对学生的教育，学校将以爱国主义为主线，强化学生日常行为规范的养成和学生自理、自律、自立能力的培养。特别是加强教师队伍建设、以教研教改为主线，重视科研课题研究，强化课堂教学主阵地，全面提高教学质量，努力运用新的、先进的教学手段，以打造全疆一流学校为目标，使之成为全州高中教育的“高等学府”，努力创办全州人民满意的高中学校。3、目前运行状况在过去的一年里，华师一附中管理团队把先进的管理理念，结合当地实际，创造性地开展各项管理工作，全新的华中师大一附中博乐分校生机勃勃：先后顺利完成了整体搬迁工程、全寄宿制高中管理模式创建工程、学校管理体制改革工程和干部工作作风建设工程，启动和推进年级负责制，狠抓教学过程监控，深化德育工作，逐步实现学校内涵发展、特色发展和优质发展。目前学校正面临着跨越式发展过程中的三大挑战：学校各项管理不断规范和优化的挑战、新课改与新课改下的高考的挑战、面对全寄宿制封闭管理的挑战。2010年，学校的工作目标是：学校管理规范并不断优化，教学再攀新高，科研在促进教学及研究高考方面发挥更大的作用，学生管理更加有序，后勤保障更加有力，整个学校常态良好，基本探索出一条属于自己的现代化寄宿制高中发展之路。目前，学校运行状况良好，武汉援博教师和当地教师团结和谐，正在为取得更大的胜利而忘我地工作，以再创佳绩，不辱使命，不负重托。学校地址：博乐市南城区博乐市高级中学华师大一附中博乐分校邮编：833400招生热线：0909-2311861 校长信箱：xjblsgjzx@163.com
www.xjblsgjzx.com - 2014-04-27青铜峡高级中学
青铜峡市高级中学是一所办学历程短、起点高、进步快的公办重点高中。学校创办于2005年８月，是青铜峡市委、政府整合优化教育资源，加快基础教育发展而实施的一项“民心工程”。学校成立两年多来，全面贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，教育教学工作取得了显著成绩，先后被授予“青铜峡市安全文明校园”、“青铜峡市卫生先进单位”、“青铜峡市园林单位”、“青铜峡市依法治理示范单位”、“青铜峡市文明单位”、“青铜峡市教育行风建设先进集体”、“青铜峡市科普示范学校”、“吴忠市优秀家长学校”、“吴忠市和谐平安校园”、“吴忠市德育工作先进学校”、“教育部中小学英语真实阅读课题推广实验优秀学校”、“中国人民解放军国防生源基地”等一系列荣誉称号。2006年、2007年连续两年高考成绩位居全市第一。在首届中国青少年创意大赛中获团体银奖。办学理念先进苏霍姆林斯基说过：“领导学校，首先是教育思想上的领导，其次才是行政上的领导。”高级中学是两校整合后新建的学校，统一全体教职工的的思想理念，关系着学校的科学发展和长远发展。因此，学校成立以来，本着“一以贯之，长期坚持，点滴积累，厚积薄发”的原则，通过领导集体的深入研究和教职工参与的多轮大讨论，逐步确立和形成了符合学校实际的办学理念:办学思想：以德立校，依法治校；规范建校，民主理校；质量兴校，科研强校。校训：厚德、尚智、善学、致远。办学宗旨：为学生终身发展负责，为民族美好未来奠基。育人目标：培育具有人文素养和科学精神，具有创新意识和实践能力，能将知识创造成财富的现代中国人。学校精神：自信自强、求真务实的精神；和谐进取、乐业敬业的精神；志存高远、争创一流的精神。在这些先进理念的引领下，学校以提高育人质量为核心，实施文化立校、文化兴校行动计划，大力推进校园文化建设，坚持“精、细、严”管理，从细节中寻求文化管理的精神实质，促进了学校、教师和学生的和谐发展。管理机制科学规矩成方圆，管理定乾坤。创建高品味的现代化学校，管理举足轻重。学校不断深化内部管理制度改革，在人事管理上实行教职工全员聘任制和中层、基层管理人员竞争上岗制，形成了“人员能进能出、职务能上能下”的人事管理新机制，营造了想干事、肯干事、会干事、干好事的良好氛围；在工资待遇上实行岗位考核制和绩效工资制，优教优酬，多劳多得，调动了教职工教书育人的积极性和主动性；在民主管理上实行校务公开制和教职工代表大会制，增强学校工作的透明度，自觉接受广大师生和社会、群众的监督，规范办学行为，强化民主管理，树立教育的良好形象；在教学管理上实行教务处、教研组、备课组三级联动督查制，注重过程管理，保障教学秩序，使管理做到了纵到底、横到边，促进教师围着课堂转，促进课堂围着学生转，提高了课堂教学效率，保证了教学质量；在德育管理上推行“生活自理、身心自律、管理自育、实践自炼乃至学生自主”的“五自”教育模式，在一点一滴中培养学生的文明素养，使他们拥有健康的身体和健全的人格，最终成为能将知识创造成财富的现代中国人。这些机制的落实，增强了办学活力，优化了资源配置，推动学校管理逐步走上了科学化、规范化、民主化和法制化的轨道。师资队伍优良高级中学十分重视教师队伍建设。建校之初，学校按照“政策公开、编制公开、岗位公开、条件公开、程序公开、公平竞争、择优聘任”的原则，面向社会选拔了一批热爱教育、业务精湛、作风扎实的教师。近两年来，学校不断创造氛围，搭建平台，强化培训，加大师资队伍建设力度。育人先育己，育己先重德。学校把加强教师职业道德建设摆在提高队伍素质的首位，因人而已定目标，与每位教职工签订责任状，实行师德考核一票否决制。通过学生评议、家长评议、教师互评和学校考核的方法端正教师的职业行为，建立和谐的人际关系。加强教师的现代教育理论学习，拓展教师的文化知识领域，优化教师的专业知识与能力结构，提高教师的信息素养和现代教育技术水平，使教师能适应学校现代化教育的发展需要。事业、感情皆留人。学校千方百计提高教师的工作生活待遇：教师生病住院学校领导亲自看望，外地教师寒暑假回家提供差旅费，中秋节、元旦与教师们一起过节，专门组织文艺晚会，每逢重大节日，为教职工办实事、办好事。但是，高级中学同时又提出一个响亮的口号：“给教师最大的福利是业务进修和培训”。学校积极创造条件，让更多的教师走出去学习，请更多的专家走进来培训。引源头活水，让教师接受、感悟新课程改革的前沿信息，拓宽了教师的视野，为学校教育教学的发展注入了生机和活力。学校重视青年教师的培养，提出了“一年上路，三年成熟，五年出成果，八年成骨干”的培养目标。积极创造良好氛围，发挥优良传统建立导师带教制度，充分发挥区地市骨干教师的作用，充分发挥校内老教师“传、帮、带”的作用，指导青年教师尽快成长；加强基本功训练，打好扎实专业基础；开展学科技能大赛，鼓励优秀青年教师脱颖而出；通过校本教研和培训，促进青年教师专业化发展。青年教师的迅速成熟，为学校可持续发展提供了源源不断的强劲动力。学校重视名师队伍建设。通过专业培训、继续教育、外出学习等多种渠道和措施，为名师的成长成熟提供机遇和平台。学校现有教职工145人，其中，专任教师124人，中学高级教师27人，中级教师45人，自治区级骨干教师6人，吴忠市骨干教师10人，青铜峡市骨干教师14人。他们扎根学校，热爱教育。琐碎的工作是他们神圣的事业，平凡的讲台是他们铁打的忠诚。教学特色鲜明高级中学坚持“质量兴校、科研强校”的办学理念，以教学为中心，狠抓常规管理，注重优化课堂教学，提高课堂教学效率，丰富教科研活动的内容，主动为教师专业发展提供平台和空间，最终实现大面积提高教学质量的发展目标。两年多来，学校牢固树立“课堂是学生的课堂；课堂教学水平是教师个人素质的标志；课堂教学无定法，一节好课有标准－－－新、实、精、活；课堂教学有模式－－－五步导学”的理念，从理论上为教师上好每节课提供了指导。实行学校领导联系教学制度，规定了中层以上管理人员每学期听课的次数，促使管理者在实践中研究课堂教学，及时发现问题、研究问题、处理问题，配合教师共同提高课堂教学效率。学校尤其注重发挥教科研在学校改革中的先导作用，明确提出走教研、科研、课堂教学相结合之路，坚持以课题为抓手，把教科研与学校的教育教学实际和当前的教改热点问题紧密结合。教科研活动坚持以提高教育教学质量为目的，教科研内容围绕认知规律、研究知行规律、研究教学规律展开，实教科研工作呈现出强大的生命力。在教科研管理中，学校坚持四项制度，即教科研交流制度、评价制度、奖励制度和年会制度，使教科研管理工作逐步走向规范化、制度化，科研促教学，科研促质量已成为学校全体教师的共识。目前，学校研究性学习、信息技术在化学教学中的整合2个课题被确定为自治区级教科研课题，参与了国家级教科研课题中小学英语真实阅读教学推广实验、《英语课程标准》阅读目标校本化实施策略课题实验工作，有吴忠市教科研课题6个，青铜峡市教科研课题10个，有80多名教师的教科研论文、教学设计、优秀课件在自治区、吴忠市及青铜峡市获奖或在专业刊物上发表。丰富多彩的教科研活动，使校园内形成了关注教学、研究教学、反思教学、实践教学的良好风气，为教学质量的提高奠定了基础。德育工作扎实德育是学生获得精神食粮的源泉。高级中学本着“为学生终身发展负责，为民族美好未来奠基”的办学宗旨，切实把抓好德育教育作为学校工作的重头戏。“没有规矩，不成方圆”。高级中学建校之初，就发动党员干部、年级主任、教研组长、班主任、教职工代表共谋德育大计，讨论制订了等一系列德育规章制度，为德育工作的发展起到了保驾护航的作用。高级中学狠抓班主任队伍建设。每月举行班主任例会，组织班主任学习德育理论和班级管理知识，观看魏书生、李镇西、丁榕等全国著名优秀班主任的专题讲座，有计划、有重点地对班主任进行思想、业务等常规培训。每学期初都要开展新老班主任青蓝结对工作，期中期末举行班主任工作经验交流会，请本校成绩突出的班主任走上台前，交流自己工作中好的经验和做法，达到互帮互学、共同提高的目的。制定了《高级中学班主任、班组长、年级主任考核及岗位工资发放办法》，将班主任管理考核和岗位工资、评选先进结合起来，解决了“干多干少一个样，干好干坏一个样”的问题，调动了工作积极性。高级中学非常注重调动学生民主参与的积极性和自我教育、自我管理、自我完善、自我提高。学生会干部、团干部、班干部全部实行“民主推荐，竞争上岗”的方式产生。组织优秀学生在国旗下讲话；开展学生会干部文明岗值班活动；开展学生会干部参与班级、宿舍、餐厅管理活动；开展主题班会、才艺展示、社会实践活动等。在所有的活动中，学生是主体，学生是主导，学生干部是组织者、管理者、带领者，他们起着榜样示范的作用。学校非常重视心理健康教育的发展。成立了学生发展指导中心，建设了心理咨询室和健康教育活动室，健全了心理健康教育的一系列制度，建立了学生心理档案，创办了《心泉叮咚》专刊，配备了专职教师，有计划、有步骤的组织开展了学生心理咨询活动，构建校园心理教育网络，整合家庭、学校各方面的力量，共同关注学生心理健康，促进学生身心健康发展。学校每学期对学业优秀和成绩进步的学生进行表彰；每学年对优秀班集体、三好学生、优秀学生干部、优秀团员进行表彰。表彰奖励制度的落实，营造了争先创优的良好氛围，这种氛围比起奖金本身有着更高的价值取向在里边。德育活动是学生道德形成、发展的根源和动力。每年元旦来临之际，学校举办文艺晚会。在晚会上，学生们尽情唱歌，尽情舞蹈，自编自演的小品让你捧腹大笑，萨克斯、笛子、二胡独奏让你赏心悦目；三月份，学校团委、政教处组织学生到校园附近的单位、社区、街道、广场开展“做好事献爱心”活动，得到了社会各界群众的一致好评；清明节，学校组织团员到青镇余桥烈士陵园扫墓，缅怀先烈的丰功伟绩，激发学习的斗志和树立为中华崛起而读书的远大理想；“五•一”劳动节、“五•四”青年节、“八•一”建党节、国庆节、“一二•九”运动纪念日等期间，学校组织演讲比赛、征文比赛、知识竞赛、才艺展示、书法绘画比赛、田径运动会等，不仅丰富了学生的生活，锻炼了学生的的才能，面且培养了学生团结协作的精神，增强了集体荣誉感。丰富多采的活动让学校德育工作充满了生机和活力。学生培养优质高级中学现有教学班42个，在校学生2225人。学校坚持贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，深入实施课程改革，以培养学生创新精神和实践能力为重点，加大创新教育力度，科技教育、学科竞赛、学生社团等办学特色日益鲜明，取得了令人鼓舞的成绩。一是学科竞赛成绩喜人。两年多来，在全国中学生物理、化学、生物和英语能力竞赛中，我校共有18名同学分获宁夏赛区二等奖和三等奖；在第十二届全国中小学生绘画书法作品比赛中，有2名同学分获一等奖和二等奖；在第五届“叶圣陶杯”全国中学生新作文竞赛中，1名同学获二等奖，5名同学获三等奖，3名同学获优胜奖；在宁夏第三届中小学生作文竞赛中，8名同学获一等奖，15名同学获二等奖，46名同学获三等奖;在宁夏第五届青少年科技创新大赛中，我校丁伟同学的参赛作品《无声闹铃》获全区二等奖、吴忠市一等奖；在第四届全国中小学劳技教育创新作品大赛暨全国青少年优秀创新人物评选活动中，我校2名同学获“优秀创新青少年”荣誉称号；在全区第八届中学生电脑制作评比活动中，我校有2名同学分获全区一等奖、二等奖，有4名同学分获吴忠市二等奖和三等奖。二是创意大赛硕果盈枝。2007年是我们高级中学人杨眉吐气的一年。从年初开始，赛事连连，捷报频传。参加青铜峡市青少年科技创新大赛，我校有9个项目获奖，15名师生获个人奖；参加首届吴忠市青少年创意大赛暨保护知识产权宣传教育活动，学校获高中组第一名，2名同学获个人一等奖，4名同学获二等奖，9名同学获三等奖；参加首届宁夏青少年创意大赛暨保护知识产权宣传教育活动，学校再获高中组第一名，1名同学获一等奖，1名获二等奖，四名同学获三等奖；参加“新新标”首届中国青少年创意大赛暨保护知识产权宣传教育活动，学校获团体银奖，2名同学获一等奖，8名同学获二等奖，2名同学获动漫制作优胜奖，2名教师获创新型优秀教师奖，学校参赛纸箱车获设计创新奖。这些成绩的取得，凝聚着广大师生创新进取的心血和汗水。三是教学质量稳步上升。在2006年高考中，共有477名学生被高等院校录取，高考录取率达61.08%；在2007年高考中，共有471名学生被高等院校录取，高考录取率达72.13%。数字在量变，学校在质变。在塞上古峡这块充满希望的教育园地上，辛勤的高级中学人播种着办好教育的理想，收获着培养人才的希望。教育设施现代高级中学是一所新建的现代化学校。校园布局合理、规划科学，占地106亩，建筑面积3.85万平方米，总投资5500万元。生均校园面积35.06平方米，生均建筑面积19.09平方米。学校拥有教学楼、办公实验楼、图书科技楼、男女学生公寓、师生餐厅楼、400米标准化运动场、天文馆等一系列一流的教学设施。校园内教学区、行政区、活动区、生活区界限分明，功能齐全。学校按照自治区高中办学一类标准配备了10个理化生实验室和2个图书阅览室，建设了51个多媒体电教室，3个学生计算机教室，1个教师电子备课室，开通了学校网站。拥有计算机220台，生机比达到10：１，超过了自治区规定的标准。优越的办学条件，使高级中学成为青铜峡市规模最大、设施最先进的高中学校。校园环境优美高级中学校园花池遍布、绿树成阴、环境优美，校园绿地面积1.6万平方米，人均面积7.81平方米。学校努力使每一块土地都有思想，每一幢建筑都能“说话”，每一处墙壁都能“育人”。伟人画像、名人名言、书法作品“润物无声”；博雅苑、思雅苑、文翠苑、恩泽苑各显风采；连廊、亭榭、草坪、雕塑错落有致。学校不断优化机制、搭建平台、提升文化、激扬生命，促进师生共同成长，传统文化与现化文明，物态环境与人文情怀交相辉映。成绩给人以动力，奋进给人以压力。两年来的学校发展历程，对青铜峡市高级中学来说，还只是起步。“士不可以不弘毅”、“任重而道远”。秉承着古峡大地的人文传统，孕育着教育改革的时代锋芒，青铜峡市高级中学现在又站到了新的起跑线上。在新世纪的朝阳里，充满着生机与活力的青铜峡市高级中学，必将迎来一个更加辉煌灿烂的明天！地址:宁夏青铜峡市小坝银河西街49号宁ICP备08000326号电话(0953)3067590邮编:751600管理维护:刘东E-mail:qtxgjzxld@163.com
www.qtxgjzx.cn - 2014-04-27西宁市第五高级中学
西宁市五中是省、市高级重点中学。校长、关金海：中学高级教师，西宁市十佳校长。副校长陈微之：中学特级教师，西宁市学科带头人。副校长王爱萍：中学特级教师，西宁市学科带头人，全国优秀教师。五中始建于1962年，现有42个教学班，2500余名学生，学校全面贯彻党的教育方针，依法治校，实行制度化、目标责任化等范化管理。在开拓奋进中各项工作齐头并进，办学效益显著，先后被评为“青海省标准化学校”、“青海省青年志愿者杰出集体”、“青海省体育卫生标准化学校”、“西宁市精神文明单位”、“西宁市社会治安综合治理标兵单位”、“西宁市校容校貌先进单位”、“西宁市文明校园”、“西宁市先进党组织”、“青海省电化教育实验学校”、“西宁市交通安全学校”、“西北五省军训先进单位”、“全国档案管理先进单位”、“西宁市模范集体”等，在青海省享有很高声誉，在全国有一定的知名度。场学校校风正，学风浓，办学方向明确，教师队伍素质好，教学特色突出，实施科研兴校，科研兴教战略，为青海省培养15名高考状元。170余名教职工中有高级教师60余名，一级教师90余名。教师敬业精神强，先后有40余人被评为全国、省市优秀教师、先进教育工作者、师德楷模、优秀班主任等。学校坚持全员育人，全面育人，德育工作深入扎实，教师治学态度严谨，学生纪律严明。建立了学校——教研组——教师三级教研网络，向高等学校输送了大量合格生，理科高考升学率100%，文科高考升学率99.85%.学校地处西宁南大街，交通十分便利。教学设备现代化，校园环境优美，校园文化生活丰富多彩。有西宁市一流的教学楼、理化实验室、电教室、多功能教室、教师电子备课室和师生电子阅览室等，安装了霓虹灯。建起了健身房、教职工活动室、灯光喷泉、不锈钢雕塑、大型卫星接收音乐自动报时钟塔、环保型塑胶跑道等。学校绿树成荫，被青海省和教育部、国家环保总局授予“绿色学校称号。今日的西宁五中，到处充满勃勃生机，始终把“建设一支高素质的教师队伍，培植高层次的校园风气，创建花园式、高品牌学校”作为发展目标，正以豪迈的步伐在21世纪中开拓奋进。学校地址：青海省西宁市城中区南大街43号网站联系：蒋老师学校办公室0971-4917004学校教务处0971-4917005
www.qhxnwz.com - 2014-04-27海南州第一民族高级中学
海南州第一民族高级中学前身为原海南州民族师范学校(1956年11月)，是全省建校最早的一所民族中等师范学校，培养了万余名各类人才，为海南乃至全省民族教育事业和经济社会发展做出了重要贡献。2004年10月，根据教育事业发展需要，与原海南州藏文中学（1991年4月）合并，建成了海南州民族中学，改制为全日制民族寄宿制完全中学，实现了从中师教育向中学教育的转型。2009年更名为海南州第一民族高级中学，改制为全日制民族寄宿制高级中学。五十余年的发展创造了海南教育的辉煌历史，学校先后荣获“全国教育系统先进集体”等国家级10项、省级19项、州级28项集体荣誉称号。州编办给我校核定教职工编制数204名，实有204人，少数民族165人（藏族155人）。专业技术人员186人，专任教师174人，其中研究生16人，本科121人，大专37人；高级职称72人，中级职称47人，初级职称20人，未评职称35人。现有学生2637名，45个教学班（少年棒球班1个）。生源主要来自州属五县，还有果洛、玉树、海西、海北、海东、黄南、四川阿坝、甘肃甘南等地区。学校占地面积130069.8平方米，建筑面积24643平方米。图书资料4万余册，订有各种报纸38种，杂志127种。理化生实验室7个，计算机教室3座，多媒体网络教室59座，21机集体电子备课室1座，音乐、舞蹈、绘画、语音教室各1个。食堂操作间6处，多功能餐厅2个，洗浴、洗衣房各一处，安装了太阳能热水系统。拥有400米标准塑胶跑道、人工草坪足球场及篮球、排球、羽毛球等场地的综合体育运动场。办学特色因明学教学：将因明学教学列入藏语文教学计划，是我校校本课程开发的一大尝试，在培养学生逻辑思维、拓宽学生知识面、提高学生分析问题、解决问题能力等方面的作用日益显现。兴趣小组：组织音乐、绘画、体育等特长班，为更多在音乐、绘画、体育方面有特长、有潜能的学生进入高校充分发展创造了条件。组织诗歌、写作、英语、辩论哲学、理化生小试验小发明等课外兴趣小组，经老师长期组织指导，为激发学生学习兴趣，营造自主学习环境，促进良好学风的形成，起到了积极的作用。助学会：2006年4月中旬我校成立了“贫困生助学会”。这一机构的成立为品学兼优而家庭贫困的学生提供了物质和精神两个层面的帮助，为改变贫困学生的前途提供了一种可能和希望，为那些因贫困而难圆求学之梦的莘莘学子搭建了一个拼搏和腾飞的平台。截止目前，共募集资金99.55万元，共资助829人（次）。棒球队：2006年7月我校成立了少儿棒球队。该队自成立以来多次参加全国及省内比赛，先后获得“全国少儿棒球联赛第七名”等成绩。作为全国唯一一支少数民族少儿棒球队，既是我校办学的一大特色，同时，她的迅速成长将对少数民族地区乃至全省棒球事业发展产生深远的影响。巨大变化专业教师的结构发生了明显变化：总编制数由185人增加到204人。专任教师由126人增加到174人，专任教师比由68%增加到75.5%，职员及工勤人员由59人减少到33人。教师待遇得到了极大改善：班主任津贴大幅度提高，教职工通讯费、学校领导及中层干部津贴、骨干教师津贴得到落实，超课金、代课费列入了同级财政预算。后勤服务功能进一步优化：餐厅（多功能厅）、洗浴、洗衣、话吧、晒衣场、小卖部等服务设施齐全。生活用房总建筑面积为11784平方米；占总面积的47.8%。公寓每个年级各一栋。后勤服务人员达120人。2010年我校共有662名应届生参加高考，其中文史类435人，上线率64.6%，本科上线120人，上线率27.6%；理工类227人，上线率96.92%，本科上线80人，上线率35.24%。全省同类学校文史类前十名，我校占6人；理工类前十名中，我校占3人。中央民族大学在青招生18名，我校占11名，占总数的61.1%。未来展望根据全州教育布局结构调整规划和九年义务教育在校生预计，至2015年我校学生将达4500余人，共90个教学班（班均50人）。届时，学校教职工达346名，专任教师将达294名。◆拟建学生公寓三幢，总建筑面积17928.6平方米。◆拟建教师周转房，建筑面积3034.28平方米。◆拟建教学办公综合楼一幢，建筑面积4491.76平方米。◆拟建多功能报告厅一幢，建筑面积3600平方米。◆拟建学生食堂一幢，建筑面积1944.8平方米。◆拟建图艺楼一幢，建筑面积3868.9平方米。且持梦笔书奇景，日破云涛万里红。我们将进一步完善制度，加强队伍建设，强化责任意识，规范管理行为，形成良好的公平竞争、优胜劣汰的教学氛围，转变教学观念，狠抓课堂建设，开辟第二课堂，增强学生动手实践能力，培养个性特长，促进学生和谐发展，全面提高教学质量。办学思路学校遵循“人文、和谐、科学、创新”的办学理念，坚持“砺志、厚德、笃学、践行”的校训，以“依法治校、质量立校，管理兴校，文化铸校”为办学宗旨，以规范化、科学化、制度化的管理为出发点，创建藏区办学综合水平一流的高级中学。站长邮箱：yangyongyu8848@126.com
www.hnzmz.com - 2014-04-27宁夏田家炳高级中学
宁夏田家炳高级中学，是由银川市兴庆区人民政府管辖的一所公办全日制高级中学，也是一所寄宿制高级中学。2002年，经自治区人民政府批准，学校启动机制改革实验。2004年2月，成立“宁夏田家炳高级中学教育集团”，以银川高级中学为主体，包括宁夏田家炳外国语实验学校和宁夏田家炳篮球运动学校，学校向集团化方向发展。 学校的自我发展定位为“田园学府，综合高中，服务城乡，造福平民”； 服务宗旨为“把真情和爱心献给每一位学生，把欣慰和信心留给每一位家长”。恪守“我们是大写的中国人”的校训，充分体现了“以人为本”的教育管理理念。 学校占地80000万平方米（120亩），校舍建筑面积42522平方米。高中教学班63个，3000余名学生。学校拥有23589平方米的塑胶化（人工草皮铺设）篮、排、足、网球场和标准田径运动场；拥有包括天象馆、球幕影院、图书广场、音乐厅等13个科技艺术项目在内的科技艺术楼；学校建有直径6.8米并安装了直径220MM天文望远镜、自动旋转和自动寻星追星系统、附带电子观测系统的天文台。 学校拥有一支教学能力强、爱岗敬业、年龄梯次和专业结构合理的优秀教师队伍。教师平均年龄34岁，研究生结业5人，在读研究生6人。高级职称占教师总数的30%，中级职称占教师总数的37.22%。特级教师1人。学校有国家级骨干教师2人，自治区级骨干教师13人，市级骨干教师和学科带头人31人。 学校教学成绩显著，呈现低进高出的态势。以低于重点中学录取线100分以上的成绩进入我校，三年后大多升入高等学府深造。2004、2005年、2006年高考成绩显著，基地班学生100%升入了高等本科院校就读。2005年，数、理、化、生四科全国奥林匹克竟赛取得重大突破，获奖入围率全面提高。 本校入读我国八所一流名校的高中毕业生，将享受“香港田家炳基金会奖学金”；本校还特设“田家炳奖学金”，用以奖励被我校录取的品学兼优但家境贫困的高中学生，每年奖励10名，每人每学期为700元。 2003年9月，学校被国家民委和国家体育总局授予“全国民族体育先进集体”称号； 2004年1月，获自治区和宁夏教育学会“宁夏第八届基础教育科研成果评奖活动”组织奖。2004年，学校被教育厅确定为全区12所绿化行动试点学校之一；2004年10月，被教育厅确定为“高中新课程实验样本学校”；2004年12月，国家体育总局批准成立“宁夏田家炳高级中学青少年体育俱乐部”；2004年被宁夏教育厅授予“全区中小学校本培训先进集体”称号；2005年3月被区党委宣传部、区环境保护局授予“绿色学校”称号。 目前，校园小桥拱立、流水浅浅、花木扶疏，学习、休闲自成一体。一个园林型现代化高中教育基地在宁夏教育的沃土上悄然而起。电话：0951-6723745FAX:0951-6723745
www.ycsms.com - 2014-04-27榆中县恩玲高级中学
榆中县恩玲高级中学是由香港善源基金会朱恩余、谢玲玲夫妇捐资500万元人民币于1996年6月动工建设，1997年8月建成开始招生，学校也因此命名为“恩玲中学”。朱先生于2004年捐资100万元人民币，补助建成了“恩玲学生公寓”。2006年朱恩余先生又投资300万元人民币建设学生餐饮中心。2008年再次捐献150万元善款，补助建成了3号学生公寓。 目前，恩玲中学是一所拥有现代化教学设备的县属重点高中，系中国教育学会兰州市恩玲实验学校，兰州市示范性中学，市级文明单位，市级花园式单位，兰州市公民道德教育实践示范点，甘肃省优秀考点，兰州大学教育实习实践基地，西北师范大学基础教育合作研究基地，西北民族大学教育实习基地。多年来，获兰州市高中教育质量优秀奖，兰州市教育系统先进集体，兰州市“三五、四五”普法依法治理先进单位。甘肃省厂务公开民主管理先进单位。榆中县教育系统先进集体和榆中县高中教育质量优秀奖称号及其它殊荣达30多项。 学校占地面积70亩，建筑面积35132m2，绿化面积12000 m2。学校有设计新颖、设施一流的综合教学大楼、图书实验综合大楼、学生公寓大楼, 学生餐饮中心,有水冲式厕所等建筑。学校藏书3万册，报刊杂志200多种。有高标准的物理、化学、生物实验室以及仪器室和准备室。学校建成校园网联通教室、教研室、办公室实施网络教育。学校有面积600 m2集开会、报告、演出、多媒体教学于一体的多功能大礼堂，其舞台、灯光、音响等设施居兰州市中学一流。学校布局合理、环境怡人。 学校现有57个教学班，在校学生4436人，教职工185人，专任教师167人，中学高级教师27人，中学一级教师50人，本科学历168人，县级以上骨干教师15人，校级学科带头人13人。教工平均年龄35岁。教师队伍知识、学科、年龄结构合理，具有“师德好、业务强、学历高、年轻化”的特点。 建校以来，学校实施科学管理和人性化管理相结合的管理机制，教育教学质量不断提高。在2000年高考中以优异的成绩实现了首届学生高考开门红。2000年高考上线率达47.3%，2001年高考上线率达58.2%，2002年高考上线率达76.9%，2003年高考上线率达81%。2004年高考本科上线人数突破了200人大关，总上线率达到87.7%，特别在2004年高考中我校文科考生豆贇同学以631分的好成绩，夺得我县文科状元。 2005年高考本科上线人数228人，专科、高职以上上线人数1025人，上线率达84.7%。2006年高考本科上线228人，总上线人数达到1149人，上线率为84%。在2006年高考中我校理科考生杨婷婷同学夺得我县理科状元。2007年本科上线人数197人,总上线率72.28%。2008年的高考成绩与以往相比有明显进步，高考文、理科上线人数突破300人大关，比2007年的193人增加100多人。2009年再创奇迹:文理科上重点线118人，比2008年增加72人;文理科上本科线537人，音体美考生上本科线18人，合计555人，比2008年增253人，增长率达83.8%。经过十多年的艰苦创业和不懈拼搏，恩玲中学创出了2008年的高考成绩与以往相比有明显进步，高考文、理科上线人数突破300人大关，比2007年的193人增加100多人，2009年，高考创历史奇迹，突破500人大关，达到550余人。（即入学成绩低、高考上线率高）的办学新路子，受到社会的赞誉。 展望未来，恩玲高级中学正以饱满的激情和百倍的信心秉承恩玲的爱国精神，谋划新思路，制定新举措，寻求新发展。努力实现“争创一流的学校，培养一流人才”的目标，铸就恩玲明天的辉煌。电话:09315225634校长信箱:enlingzhx@163.com.晨韵文学社投稿箱：elchy@126.com传真：0931－5225504地址：榆中县栖云北路270号 邮编：730100
www.gsyzel.com.cn - 2014-04-27洋县第二高级中学
洋县城关中学是一所市级标准化高中，位于县城南关，创建于1984年。现有64个教学班，4500多名学生，290名教职工。学校占地57911平方米，有3栋教学楼，1栋图书实验楼，1栋教研办公楼，2栋学生公寓楼，学校总建筑面积2万多平方米，藏书5万多册，有5个省级标准化实验室，2个微机室，14个多媒体教室，有校园广播系统、校园闭路电视系统、校园网络系统、电子监控系统，建有省AA级档案室，所有教室安装有电扇、饮水机，所有办公室装有电话、空调。学校坚持以德立校，依法治校，教研兴校，质量强校，安全稳校，办特色学校的办学方针。坚持全面贯彻教育方针，面向全体学生，着眼学生整体素质提高，使学生德、智、体、美、劳全面发展，使学生既成人又成才的办学理念。坚持以素质教育为主体，以师资队伍建设为重点，以教研教改为先导，以优化内部管理为保证，以全面提高教育教学质量为目标的工作思路，走出了一条有特色、善创新、重实效的科学办学之路。学校领导班子年富力强，团结务实，有很强的凝聚力、决策能力和管理能力。学校重视师资队伍建设，已形成了以名师为龙头，以骨干教师为先导，以中青年教师为支撑的教师队伍。学校注重现代信息技术教育的推广应用，80%的教师能用多媒体手段进行教学。学校注重教师职业道德建设，制定了师德师风量化考评制度，建立了教师业绩档案，促进了教师思想政治素质的提高，形成了“修德敬业、求实奉献”的教风。学校非常重视高中新课程改革工作，积极探索并编撰出版了《新课改文件汇编》一书。学校成立有校本教研室，教研教改工作成绩斐然，几年来，学校先后承担了四个省级科研课题，全校教师共撰写了800多篇教研论文，分别获全国、省、市、县级奖励或被公开发表。学校特别重视德育工作，坚持以爱国主义、集体主义、社会主义教育为主题，以培养学生优秀思想品德和良好的行为习惯为宗旨，有计划、有步骤的对学生进行行为规范教育、诚信教育、道德和法制教育。学校形成了“勤奋好学、拼搏争先”的学风，多年来，学生违纪率明显下降，违法犯罪率降至零，学生乐观进取，校园文明和谐。学校不断创新管理体制，启动内部活力，夯实了教学工作、德育工作、行政工作、后勤工作、安全工作、卫生工作、群团工作的管理责任，以扎实有效的管理促进了各项工作的有序进行。学校从1987年至今在生源一直处于劣势的情况下，共向社会输送了9200余名合格的高初中毕业生，其中升入大学2430人。东北大学、上海交大、西南交大、西安交大、华东师大等全国几十所名牌大学都有该校学生，1996年王国荣同学获洋县文科状元、2004年张晓彬同学获洋县理科状元在全县引起轰动，近几年来，高考升学人数一直在全县多所中学中稳居第二名。进入新世纪以来，在上级教育主管部门的领导下，在社会各界的关心支持下，在全体教职工的共同努力下，学校全面贯彻党的教育方针，积极推进素质教育，努力提高办学水平，圆满完成了各项工作任务。学校先后被评为省级德育先进单位、省级卫生先进单位、市级教研教改先进单位、市级卫生标兵单位、市级治安模范单位、市级文明校园、市级食品卫生先进单位（AA级食堂）、市级实施素质教育优秀学校、市级依法治校示范单位、市级平安单位、市级平安校园。学校历年被县委、县政府表彰为高考质量达标学校，被县政府评为绿色文明学校，被教育局综合考核为A类学校。教师中有10人获汉中市优秀教师称号，2人被评为省级先进，1人被评为洋县十大杰出青年，2人被评为县级名师。校长白林显同志领率三千多名城中师生开拓创新，锐意进取，不断谱写新的辉煌，力争把洋县城关中学办成一个充满生机与活力的大校、强校，为地方经济发展、社会进步做出更大贡献。地址：陕西省洋县南环路 邮编：723300 电话：0916-8212607 领导信箱：yangh7@163.com
www.yxcgzx.net - 2014-04-27陕西省安康市汉滨高级中学
汉滨高级中学是一所省级标准化高中。学校始建于1941年，原名“安康县立中学”，解放后相继更名为“县一中”，“西城中学”，“永红中学”，“安康市一中”，“汉滨区一中”，2002年定为现名。学校现有教学班70个，学生5799余人，教职工228人。其中党员 111人，中级职称 91 人，高级职称 63人。专任教师学历合格率100%，岗位合格率100%。 学校占地52亩，建筑面积27000平方米。立足教学手段现代化，有功能完善的计算机网、广播网和程控电话网，实现了多媒体进教室，70个常用教室全部装备了先进的多媒体教学设施。有图书楼一栋，纸质藏书5.5万册，电子图书10万余册。有学生宿舍楼3栋，有1500个床位可供学生住宿。 学校以办人民满意教育为目标，坚定不移地全面贯彻党的教育方针，坚持质量立校、管理兴校、科研强校的办学思想，狠抓常规管理，加强教研教改，深化内部管理体制改革，充分调动了广大教师的工作积极性和创造性，使得学校教育教学质量年年跨大步，步步上台阶，为全区乃至全市教育质量的提高起到了示范带头作用。 为激励学生积极进取，学校建立了各类奖学金6种，每年约有15%的学生享受不同等级的奖学金，最高金额可达1600元。还设有特困学生助学金，许多家庭贫困而品学兼优的学生从入学起就享受减免学杂费待遇，直到高中毕业。帮助贫困家庭的学生完成学业，学校积极为他们申请帮扶资金，每年用于帮扶贫困生资金达百万元。 在汉滨区委、区政府和全区人民的大力关怀和支持下，汉滨高中人发扬“高度凝聚，高度和谐，高度奉献”的汉滨高中“三高”精神，加强校园文化建设，提升办学品味，扩大办学规模；加强科学管理，优化管理机制；加强校本教研，提高教育教学质量，实现自身突破发展。自1992年以来，学校连年被市委，市政府评为“高中教育先进集体”，学校被省委、省政府命名为“文明校园”，被全国总工会命名为“模范职工之家”，被省教育厅，省环保局命名为“绿色文明示范学校”。学校还被省教育厅评为“陕西省科研兴校名星学校”、“陕西省校本教研先进单位”。 地址：陕西省安康市汉滨高级中学邮编：725000 陕ICP备06011167号-1电话：0915-3209492传真：0915-3221424 E-Mail：akhbgz@163.com
www.sxhbgz.com - 2014-04-27